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Chef werden, Freund und Kollege bleiben - Führen ohne Rollencrash
Führung im Kollegenkreis - souverän, klar, wirksam
- Ankommen im Thema & Gruppendynamik
- Unterschiede zwischen Management & Leadership
- Selbstbild & Führungsverständnis
- Persönlichkeitsmodelle: Das DISG-Modell praktisch anwenden
- Reflexion: Wo stehe ich als zukünftige Führungskraft? - Führungstypen und deren Wirkung im Team
- Situatives Führen & Reifegrade von Mitarbeitenden
- Motivationsmodelle & Motivationsquellen erkennen
- Kommunikation & Feedback wirkungsvoll einsetzen
- Eisbergmodell & 4-Seiten-Modell verstehen und anwenden
- Konfliktarten & Konflikttypen
- Zeit- & Selbstmanagement für Führungskräfte
- Rückblick: Erfolge und Herausforderungen aus der Führungspraxis
- Kollegiale Fallberatung zu konkreten Führungsfragen
- Vertiefung: Umgang mit schwierigen Mitarbeitenden
- Resilienz & Selbstfürsorge im Führungsalltag
- Transferplanung: Persönliche Ziele & Führungsstil schärfen
Das Seminar richtet sich an Mitarbeiter, die gerade in eine Führungsposition aufgestiegen sind.
Dieses Kursangebot entspricht den Förderkriterien Bildungsgeld update und ist damit förderbar. Seit 1.1.2025 wurde die update Förderung seitens Land Tirol sozial gestaffelt. Ob Sie Zugang zur Förderung haben und in welcher Höhe Ihnen diese gewährt wird, hängt von Ihren persönlichen Voraussetzungen ab. Alle Informationen und die Möglichkeit der Beantragung finden Sie unter www.mein-update.at.
Sie können bares Geld sparen: Reichen Sie einfach Ihre berufliche Weiterbildung beim zuständigen Finanzamt über Ihre Arbeitnehmerveranlagung / Einkommensteuererklärung ein.
Diese Schulung ist auch als individuelles Firmentraining (FIT) durchführbar.
WIFI Inhouse Trainings sind maßgeschneiderter Wissenstransfer für Unternehmen.
Bei uns ist alles passgenau: Wer, Was, Wie, Wo, Wann – die Firmenschulung ist punktgenau auf die Kundenwünsche abgestimmt.
Letzte Änderung: 11.09.2025