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Vom Kollegen zur anerkannten Führungskraft
Intensivtraining für neu ernannte Führungskräfte
Als neu ernannte Führungskraft eröffnet sich Ihnen eine neue Welt mit neuen Denk- und Verhaltensweisen. Sie tragen eine neue Verantwortung und müssen bisherige Kolleginnen und Kollegen zu loyalen Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen formen und zu engagierten Leistungsträgern motivieren. Sie müssen Akzeptanz und Autorität erringen und Ihre eigene Führungskompetenz, Führungspersönlichkeit und Führungskommunikation entwickeln.
In diesem Intensivseminar lernen Sie, wie Sie als Führungskraft gewinnend und überzeugend auftreten, schwierige Führungssituationen des Alltags lösen, Ihr eigenes Verhalten optimieren und motivierende sowie überzeugende Mitarbeitergespräche führen. Machen Sie es gleich von Anfang an richtig!
Inhalte:
- Ihr praktischer Führungsalltag
- Ihre authentische Führungspersönlichkeit
- Ihre motivierende Führungskompetenz
- Ihre überzeugende Führungskommunikation
- Ihre neue Rolle und Verantwortung
Das Seminar richtet sich an Mitarbeiter, die gerade in eine Führungsposition aufgestiegen sind.
Das Seminar richtet sich an Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die gerade in eine Führungsposition aufgestiegen sind.
Sehr guter Kurs für den Einstieg als Führungskraft. Top Unterlagen, welche auch in der Praxis angewendet werden können.
Mir hat der Kurs sehr gut gefallen. Ich fand es besonders gut, dass wir echte Beispiele bekommen haben und auch gezeigt bekommen haben, wie man mit solchen Situationen richtig umgehen kann. Mir hat auch gefallen, dass wir Übungen gemacht haben wie man richtig kommuniziert.
Mir persönlich hat das Seminar sehr geholfen, weil es mir zum einen gezeigt hat, was ich nicht wusste und, dass ich es nicht weiß, zum anderen bestärkt es mich in meinem Handeln, wenn ich mich selbst in der ein oder anderen Methode erkenne. Vor allem die Bearbeitung realer Beispiele aus dem eigenen Umfeld und die Beispiele aus Andrea‘s Umfeld machen die Thematik greifbar.
Das ist ein Kurs, wo man viel über sein Verhalten gegenüber seinen Mitarbeitern erfährt. Auf was man achten sollte in verschiedensten Gesprächen. Ich kann diesen Kurs jedem Vorgesetzten nur weiterempfehlen, damit lässt sich in vielen Firmen die Motivation der Führungskräfte als auch der Mitarbeiter steigern bzw. ausbauen.
Meine Erwartungen wurden übertroffen, sehr interessanter und informativer Kurs, sehr praxisbezogen. Ich habe sehr viele Tools mitbekommen zur Mitarbeiterführung.
Das theoretische wie auch praktische Wissen, das in diesen Kurs vermittelt worden ist, bewerte ich als sehr gut. Auf individuelle Fragen und Problemstellung wird ausführlich eingegangen und es werden einem praktische Hilfestellungen an die Hand gegeben. Der Kurs ist sehr abwechslungsreich (Vortrag, Teamarbeiten, Flipcharts etc.) und Einblicke in den reellen Arbeitsalltag der Referentin lockern das Seminar auf und machen die beschriebenen Themen greifbar. Ich würde den Kurs auf jeden Fall weiterempfehlen.
Die letzten 2 Tage hier am WIFI haben mich in meiner Haltung als Leitung sehr bereichert. Ich fühle mich gut gestärkt und freue mich, die neuen TOOLS anzuwenden. Ein Lob an die Referentin - es war sehr abwechslungsreich und informativ gestaltet.
Praxisnah, abwechslungsreich, gute Basis.
Dieses Kursangebot entspricht den Förderkriterien Bildungsgeld update für Ausbildungen, die bis spätestens 31.12.2024 beginnen. Mit dem Jahr 2025 beginnt eine neue Förderperiode. Die dafür geltenden Förderrichtlinien werden vom Land Tirol überarbeitet und im Herbst 2024 beschlossen. Der genaue Förderstatus Ihrer Ausbildung mit Start im Jahr 2025 steht also erst im Herbst 2024 fest. Sobald die aktualisierten Förderrichtlinien bekannt sind, finden Sie alle Informationen auf der WIFI Homepage. Bitte denken Sie auch weiterhin daran, dass die Update-Förderung an persönliche Voraussetzungen gebunden ist.
Sie können bares Geld sparen: Reichen Sie einfach Ihre berufliche Weiterbildung beim zuständigen Finanzamt über Ihre Arbeitnehmerveranlagung / Einkommensteuererklärung ein.
Letzte Änderung: 09.05.2023